söndag 21 juni 2009

Motivation till och från.

Motivation till och från.

Om du arbetar med människor, förr eller senare kommer du till en sådan fråga, motivation. En av de modeller av NLP, beskriver en direkt motivation är metaprogramma motivation.

Metaprogrammy detta program, efter (eller högre) algoritmerna för människors beteende och organisera det allmänna mönstret i hans beteende. Ställ metaprogramm (metaprogrammny profil) skapar vad som kallas den mänskliga naturen, som är hans individuella beteende. Med tanke på att det mänskliga psyket är en "mosaik" karaktär egenskaper ärvda från far, mor, osv, mer effektivt fokusera på dessa egenskaper än den allmänna psihotip mannen som nästan aldrig "rena". Och kom ihåg att i olika livssituationer sammanhang verkar raznyche dragen i den mänskliga naturen.

Så finns det en metaprogramma - motivation. I en förenklad version av den kan presenteras som "att uppnå motivation och undvikande motivation." Vid professionell jargong kallas det motivation "till" och motivation "av" eller "morot i främre och bakre av morötter."

Du kan enkelt avgöra vad som motiverade dig mer utmärkande i varje handling, bara fråga dig själv, varför har jag gjort? Fråga dig själv: "Varför arbetar jag på det här jobbet?" Svaren kan vara mycket olika, men de kan delas in i två typer, liknande svar: "att tjäna pengar" och "att inte stanna kvar utan pengar." Den första reaktion visar prestation, och det andra - skatteundandragande. Så hur kommer att läsa ditt svar och visa din motivation strategi i detta sammanhang. En annan strategi för att du skulle vara mindre effektiva eller inte effektiva alls. I andra sammanhang (rekreation, utbildning, shopping, etc.) kan alla vara tvärtom. Testa dem på samma fråga till en särskild åtgärd inom ramen, och du anger din favorit strategi motivation i allmänhet i livet.

Det finns inga bra eller dåliga motivation strategi, det är bara enskilda personlighetsdrag. Att känna sig själv, kan du använda detta för att motivera sig själv och planera i enlighet med sin strategi, motivation. Veta strategin att motivera dina anställda eller dina kunder, du kan använda den i förvaltning och försäljning. Och på något manipuleras av någon annan person.
Hur?

Se (eller snarare lyssna på hur en person konstruerar sitt inlägg: "Låt oss diskutera detta via telefon, då blir det snabbare" eller "Låt oss diskutera det här över telefon, du vill inte slösa tid." Där han riktade : för att uppnå eller undvika? märker att (som de säger NLPery: "kalibreras metaprogrammu") kan du bygga ditt straff för hans motivation, att göra dem till "språket i hans hjärna." "Under samma tid, när vi beslutar att möta många fler frågor "eller" per telefon, vi kommer inte att kunna diskutera viktiga och det är bara ett slöseri med tid. "Allt du behöver göra är att upprepa form.

Nej, du behöver inte ge garantier för att den frasen, som byggdes i enlighet med sina rättigheter metaprogrammoy motivation omedelbart zamotiviruet - det bara beror på vad du motivera honom - från innehållet i motiv. Men jag kan garantera dig att även en mycket bra motiv, som byggdes extrinsic mannen metaprogramme antal gånger mindre troligt.
Så kan du lära dig hur du kan använda dessa kunskaper och övertyga människor snabbare och lättare, och kan inte lära sig, och kör efter människor förlitar sig på fallet.
(Test frågan: vad under de senaste predlozhienii var motivationen?)

Bra motivation!

Inga kommentarer:

Skicka en kommentar